Download Contoh Format Administrasi Karang Taruna

Karang Taruna adalah organisasi sosial kemasyarakatan sebagai wadah dan sarana pengembangan setiap anggota masyarakat yang tumbuh dan berkembang atas dasar kesadaran dan tanggung jawab sosial dari, oleh dan untuk masyarakat terutama generasi muda di wilayah desa/kelurahan terutama bergerak dibidang usaha kesejahteraan sosial.

Anggota Karang Taruna yang selanjutnya disebut Warga Karang Taruna adalah setiap anggota masyarakat yang berusia 13 (tiga belas) tahun sampai dengan 45 (empat puluh lima) tahun yang berada di desa/kelurahan.

Warga Karang Taruna sebagaimana dimaksud, mempunyai hak dan kewajiban yang sama tanpa membedakan asal keturunan, golongan, suku dan budaya, jenis kelamin, kedudukan sosial, pendirian politik, dan agama

Karang Taruna bertujuan untuk mewujudkan :

1. Pertumbuhan dan perkembangan setiap anggota masyarakat yang berkualitas, terampil, cerdas, inovatif, berkarakter serta memiliki kesadaran dan tanggung jawab sosial dalam mencegah, menangkal, menanggulangi dan mengantisipasi berbagai masalah kesejahteraan sosial, khususnya generasi muda;
2. Kualitas kesejahteraan sosial setiap anggota masyarakat terutama generasi muda di desa/kelurahan secara terpadu, terarah, menyeluruh serta berkelanjutan;
3. Pengembangan usaha menuju kemandirian setiap anggota masyarakat terutama generasi muda; dan Pengembangan kemitraan yang menjamin peningkatan kemampuan dan potensi generasi muda secara terarah dan berkesinambungan

• Karang Taruna berkedudukan di desa/kelurahan di dalam wilayah hukum Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Karang Taruna mempunyai fungsi :

1. Mencegah timbulnya masalah kesejahteraan sosial, khususnya generasi muda;
2. Menyelenggarakan kesejahteraan sosial meliputi rehabilitasi, perlindungan sosial, jaminan sosial, pemberdayaan sosial dan diklat setiap anggota masyarakat terutama generasi muda;
3. Meningkatkan Usaha Ekonomi Produktif;
4. Menumbuhkan, memperkuat dan memelihara kesadaran dan tanggung jawab sosial setiap anggota masyarakat terutama generasi muda untuk berperan secara aktif dalam penyelenggaraan kesejahteraan sosial;
5. Menumbuhkan, memperkuat, dan memelihara kearifan lokal; dan f. memelihara dan memperkuat semangat kebangsaan, Bhineka Tunggal Ika dan tegaknya Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Pengurus Karang Taruna dipilih secara musyawarah dan mufakat oleh Warga Karang Taruna setempat dan memenuhi syarat – syarat untuk diangkat sebagai pengurus Karang Taruna yaitu :

1. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
2. Setia dan taat sepenuhnya kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945;
3. Memiliki pengalaman serta aktif dalam kegiatan Karang Taruna;
4. Memiliki pengetahuan dan keterampilan berorganisasi, kemauan dan kemampuan, pengabdian di kesejahteraan sosial; dan
5. Berumur 17 (tujuh belas) tahun sampai dengan 45 (empat puluh lima) tahun
6. Kepengurusan Karang Taruna desa/kelurahan dipilih, ditetapkan, dan disahkan dalam Musyawarah Warga Karang Taruna di desa/kelurahan dan dikukuhkan oleh Kepala Desa/Lurah setempat, dengan masa bhakti 3 (tiga) tahun.

Dari uraian yang telah dijelaskan diatas, bahwa kegiatan karang taruna sangat dibutuhkan di setiap penjuru Desa, agar masyarakat ikut berperan dalam membangun desa.
Oleh Karena itu, admin akan bagikan Contoh Format Administrasi Karang Taruna di blog ini agar dapat membantu masyarakat yang ingin membangun Karang Taruna di Desa.

LINK UNDUHAN

Anggaran Dasar Karang Taruna | DOWNLOAD |

Anggaran Rumah Tangga Karang Taruna | DOWNLOAD |

SK Karang Taruna | DOWNLOAD |

Proposal Pelantikan dan Raker Karang Taruna| DOWNLOAD | 

Demikian yang dapat admin bagikan pada postingan Contoh Format Administrasi Karang Taruna , semoga apa yang saya bagikan dapat dipergunakan kelak dan bermanfaat bagi seluruh masyrakat yang membutuhkan.
Terima Kasih atas kunjungan, semoga bermanfaat.